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市國資委召開2024年上半年國企改革深化提升行動暨經(jīng)濟(jì)運行分析會

發(fā)布時間:2024-08-07 14:31   瀏覽次數(shù):179

市國資委召開2024年上半年國企改革深化提升行動暨經(jīng)濟(jì)運行分析會

奮戰(zhàn)三季度 沖刺四季度 確保全年紅

奮力推動國資國企實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展
    8月2日,市國資委召開2024年上半年國企改革深化提升行動暨經(jīng)濟(jì)運行分析會,深入貫徹黨的二十屆三中全會和7月30日中共中央政治局會議精神,貫徹落實省委十一屆七次全會和全市上半年經(jīng)濟(jì)運行分析會議精神,總結(jié)分析上半年情況,安排部署下半年工作。市國資委黨委書記、主任曹東鋒主持并講話。曹東鋒指出,要肯定成績、認(rèn)清形勢,增強(qiáng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的信心和底氣。上半年,全市國資國企認(rèn)真落實中央、省委、市委決策部署,持續(xù)強(qiáng)化“三標(biāo)”意識、深化“兩轉(zhuǎn)一提”、踐行“三高”理念,聚焦年度考核目標(biāo),抓牢抓實國企改革深化提升行動,整體工作實現(xiàn)了穩(wěn)中有進(jìn)、進(jìn)中向好、好中提質(zhì),確保國資國企保持平穩(wěn)健康發(fā)展的良好態(tài)勢。曹東鋒強(qiáng)調(diào),要錨定目標(biāo)、突出重點,增強(qiáng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的決心和勇氣。把深入貫徹黨的二十屆三中全會精神,與實施國企改革深化提升行動有效銜接,迅速掀起“奮戰(zhàn)三季度、沖刺四季度、確保全年紅”的強(qiáng)大攻勢,為順利完成全年目標(biāo)任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。
    要在穩(wěn)健經(jīng)營上凝心聚力。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運行調(diào)度,聚焦“一利五率”主要指標(biāo),圍繞年度考核目標(biāo),對明顯失速指標(biāo)做到早預(yù)見、早發(fā)現(xiàn)、早處置,努力提升運行質(zhì)效;加強(qiáng)預(yù)算剛性約束,緊盯“一增一穩(wěn)四提升”總體預(yù)算目標(biāo),加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果考核評價,及時查缺補漏、彌補短板弱項,確保達(dá)到預(yù)期;加強(qiáng)成本費用管控,壓減非生產(chǎn)性開支,降低生產(chǎn)成本,嚴(yán)控人工成本、資金成本,優(yōu)化債務(wù)結(jié)構(gòu),降低綜合融資成本率;加強(qiáng)資金管理,研究推進(jìn)司庫體系建設(shè),強(qiáng)化“兩金”管理,嚴(yán)禁對集團(tuán)外無股權(quán)關(guān)系企業(yè)提供借款,實現(xiàn)收入、效益和經(jīng)營現(xiàn)金流協(xié)同增長。
    要在產(chǎn)業(yè)升級上悉心用力。加快推進(jìn)項目建設(shè),持續(xù)開展招商引資,積極謀劃儲備項目,夯實產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級基礎(chǔ),更好發(fā)揮國資國企在城市建設(shè)、民生保障中的戰(zhàn)略支撐作用;加快優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,聚焦“三個集中”,深入實施戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)提升行動和“專精特新”培育計劃,推進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)綠色低碳轉(zhuǎn)型,構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系;加快資源集中集聚,加強(qiáng)主業(yè)管理,完成經(jīng)營性國有資產(chǎn)集中統(tǒng)一監(jiān)管,建立“兩非”“兩資”識別預(yù)警長效機(jī)制,深化企業(yè)內(nèi)部資源整合,推動優(yōu)質(zhì)資源向主業(yè)企業(yè)、優(yōu)勢企業(yè)集中,構(gòu)建“一業(yè)一企一強(qiáng)”格局。
    要在科技創(chuàng)新上精準(zhǔn)發(fā)力。做優(yōu)科創(chuàng)生態(tài),開展產(chǎn)學(xué)研用深度融合專項行動,健全研發(fā)投入剛性增長機(jī)制,優(yōu)化科技創(chuàng)新考核評價,落實創(chuàng)新激勵系列政策,試點中長期激勵;做實科創(chuàng)載體,打造國有企業(yè)牽頭的創(chuàng)新聯(lián)合體,支持國有企業(yè)牽頭或參與建設(shè)省級以上研發(fā)平臺,提升技術(shù)研發(fā)能級;做強(qiáng)科創(chuàng)尖兵,發(fā)揮“科改企業(yè)”“雙百企業(yè)”“鏈主企業(yè)”示范作用,打造科創(chuàng)投資與培育的綜合性服務(wù)平臺,培育一批影響力大、競爭力強(qiáng)的國有創(chuàng)新型企業(yè)。
   要在深化改革上竭盡全力。聚焦治理機(jī)制改革,分類動態(tài)優(yōu)化黨委前置研究討論重大經(jīng)營管理事項清單,建立外部董事人才庫,開展集團(tuán)總部“六定”改革,壓縮管理層級,持續(xù)完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度;聚焦經(jīng)營機(jī)制改革,持續(xù)提升經(jīng)理層成員任期制契約化管理工作質(zhì)量,深化中層管理人員“四制”改革,加快構(gòu)建新型經(jīng)營責(zé)任制;聚焦分配機(jī)制改革,強(qiáng)化按業(yè)績貢獻(xiàn)決定薪酬,完善具有市場競爭優(yōu)勢的核心關(guān)鍵人才薪酬制度;聚焦監(jiān)管機(jī)制改革,深入開展“四個專項”監(jiān)督檢查,完善“智慧國資”平臺功能,推動國資監(jiān)管與公司治理更好銜接,提升專業(yè)化、體系化、法治化、高效化監(jiān)管水平。
   要在安全穩(wěn)定上不遺余力。守牢債務(wù)風(fēng)險防線,嚴(yán)格落實“631”債券償還機(jī)制,加快推進(jìn)債務(wù)重組置換,加強(qiáng)債務(wù)風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警,確保不發(fā)生債務(wù)違約風(fēng)險事件;守住信訪穩(wěn)定防線,踐行新時代“楓橋經(jīng)驗”“浦江經(jīng)驗”,認(rèn)真研判信訪形勢,推動領(lǐng)導(dǎo)干部下訪工作常態(tài)化制度化,全力維護(hù)職工群眾利益;守好安全生產(chǎn)防線,鞏固“三零”平安創(chuàng)建成果,完善平安國資國企建設(shè)工作體系,打造一批具有國資國企特色的平安品牌。

    要在基層黨建上提質(zhì)加力。健全全面從嚴(yán)治黨體系,貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,嚴(yán)格落實“第一議題”制度和黨建工作責(zé)任制,完善黨建考核細(xì)則,持續(xù)提升全面從嚴(yán)治黨標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量和效能;全面加強(qiáng)基層陣地建設(shè),以“國資紅”為引領(lǐng),持續(xù)擴(kuò)大國資國企黨建品牌矩陣,推動基層黨建“書記項目”全覆蓋,打造“五星”黨支部、基層黨建示范點、國有企業(yè)清廉品牌,提升國資國企黨建規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化水平;培優(yōu)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍,加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員監(jiān)督管理,開展企業(yè)家培育行動,激發(fā)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)積極性。曹東鋒要求,要嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng),增強(qiáng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的恒心和銳氣。把“奮戰(zhàn)三季度、沖刺四季度、確保全年紅”作為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)工作的重點,擔(dān)當(dāng)實干、創(chuàng)先爭優(yōu),全力推動各項工作任務(wù)落到實處。要善作善為強(qiáng)本領(lǐng),加強(qiáng)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)專業(yè)能力,不斷提高駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力水平;要求真務(wù)實優(yōu)作風(fēng),傳承發(fā)揚調(diào)查研究優(yōu)良傳統(tǒng),大力弘揚“干事干凈干練”的優(yōu)良作風(fēng),以實干、實績、實效展現(xiàn)國資國企隊伍的優(yōu)良風(fēng)貌;要廉潔自律守底線,抓牢抓實黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,積極支持配合省委巡視工作,扎實推進(jìn)群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題集中整治,持續(xù)鞏固和發(fā)展風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。會議通報了上半年國企改革深化提升行動推進(jìn)情況和市管企業(yè)經(jīng)濟(jì)運行整體情況、考核目標(biāo)推進(jìn)情況;城發(fā)集團(tuán)、公用集團(tuán)、水務(wù)集團(tuán)作了交流發(fā)言。

    市國資委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各處室負(fù)責(zé)同志,各市管企業(yè)有關(guān)負(fù)責(zé)同志參加會議。

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